O conceito de conflito no campo educacional é visto como um problema. Mas, na realidade, o conflito é uma realidade natural nas relações e pode ser ainda uma oportunidade de amadurecimento, movimento e mudança. Os motivos que podem levar a um conflito escolar são vários, e neste curso abordamos os motivos e as soluções. O diálogo, e os acordos. Este curso é um convite a uma oportunidade de aprendizagem e uma alavanca para uma transformação social.
Aproximadamente 4h de carga horária.
(2 horas de aula, sendo um total aproximado de 4 horas para realização do curso contando com atividades.)
*Consulte o conteúdo Programático
Alessandra Sleiman
Pós graduada em Psicopedagogia clínica e Institucional pela FMU, Pós graduada em análise do desenho, certificada pela Harvard University em Public Health, e pela Columbia University em Science of learning, com experiência internacional morou 5 anos nos EUA onde trabalhou como IT Manager. Graduada em letras Português/Inglês, e pelo International Montessori Institute de Barcelona em estudos Montessori e Pikler e Gestão e Resolução de conflitos em sala de aula. Certificada EXIN em Lei Geral de Proteção de dados.
Atuou como docente e desenvolvedora de material didático no Senac, auxiliando diversos profissionais em sua formação acadêmica. Atua na coordenação educacional da PeckSleiman EduTech com foco em cursos voltados a tecnologia, direito, segurança da informação e privacidade. Além de atuar há anos no mercado de marketing digital.
• Tendência humana e relacionamentos
• A educação para a Paz
• Causa e origem dos conflitos em sala de aula
• Educação do Novo Milênio
• Comunicação Assertiva
• Empatia
• Tipos de Personalidades
• Comunicação na sala de aula
• Agressão
• Indiferença
• Colaboração
• O papel do Professor
• Tipos de obediência
• Inclusão não é tolerância
• A classe de aula saudável
• Relações na sala de aula
• Gestão dos conflitos
• Tecnicas para resolução dos conflitos